为切实做好本企业疫情防控工作，特制定本方案。

    一、工作目标

    按照“早发现、早报告、早隔离、早诊断、早治疗”的工作原则，切实做好本企业新型冠状病毒感染的肺炎疫情应对工作，有效防控新型冠状病毒感染的肺炎疫情，将危害降低到最低程度，保护企业职工身体健康和生命安全，维护企业正常生产经营秩序。

    二、职责要求

    1.企业主要负责人为本单位疫情防控第一责任人，并明确一名负责人为卫生总监，负责各项措施的落实、督查以及相关信息的上报。

    2.制定本单位新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作责任制度，并将责任分解到部门、落实到人。

    3.认真落实本单位防控新型冠状病毒感染的肺炎疫情各项措施。

    4.保障防控新型冠状病毒感染的肺炎疫情所必须的物资、场所、人员与经费。

    5.发生新型冠状病毒感染的肺炎疫情时，积极配合属地及卫健部门做好疫情处置等工作。

    三、防控措施

    本企业复工前要根据疫情防控情况，实施检疫查验和健康防护，确保安全复工；复工后要进一步履行主体责任、严格落实防控措施、强化安全生产。

    （一）复工前防控措施

    1.信息告知：向职工发布防控相关信息，遵循自愿返岗原则，本企业不得强制要求返岗；湖北疫区员工未经医学观察前一律禁止返厂工作，要依法保障员工合法权益。

    2.组织动员：严格落实疫情防控主体责任，建立专兼职相结合的防控工作队伍，制定防控方案，落实防控措施，实现车间（科室）、班组和个人全覆盖。出现呼吸道症状及发热者及时就医。

    3.健康排查：

    4.物资储备：加强口罩、温度计、消毒药械等疫情应对物资准备。

    （二）复工后防控措施

    1.健康申报和晨检：建立健康申报和职工晨检等制度，由专人负责对上岗职工进行体温测量。对发热（体温高于37.3度)和咳嗽症状者一律禁止乘车和返岗，并立即指导其到发热门诊就医。

    2.科学佩戴防护用品：为职工配备医用口罩，未佩戴口罩的职工禁止进入企业。晨检人员应佩戴医用口罩。本企业指导职工正确佩戴口罩、做好口罩的定期更换和使用后口罩的正确处理。

    3.洗手消毒：各控制室、办公室、食堂、卫生间等工作场所和生活场所设置洗手设施和消毒用品。公务用车、接待室、办公室、电梯、桌椅、工作台、地面等交通工具、公共区域和物体表面由专人负责进行定期消毒，每日2次以上。

    4.个人卫生：职工加强个人卫生，打喷嚏和咳嗽时用纸巾或手肘部位（不是双手）遮蔽口鼻，将打喷嚏和咳嗽时使用过的纸巾放入有盖的垃圾桶内，打喷嚏和咳嗽后用肥皂或洗手液彻底清洗双手。

    5.健康教育：有针对性地开展新型冠状病毒感染的肺炎防控知识宣传，积极倡导讲卫生、除陋习，摒弃乱扔、乱吐等不文明行为，推广健康生活方式，增强身体抵抗力，提高职工对新型冠状病毒肺炎防治的正确认识和自我防护能力。

    6.环境卫生清理：开展以环境整治为主、药物消杀为辅的病媒生物综合防治，对食堂、职工宿舍等重点场所进行环境卫生清理和药物消杀。

    7.通风换气：加强职工工作和生活场所自然通风和机械通风，保持空气流通。减少使用空调，定期开窗通风、清洗空调。

    8.减少集体性室内活动：停止职工非必要出差，采取远程视频会议、企业邮件等交流形式，最大限度减少聚餐、集会、培训等大型聚集性室内活动，以降低交叉感染风险。教育员工离岗后减少出没人员密集场所，降低与外界人员接触频次。

    9.饮食和食堂安全：注意食物安全与卫生，加强对餐具消毒及管理。动员职工尽量回家就餐，实施错时就餐，适度拉大就餐人员间距。

    10.外来人员管理：制定外来人员和送货运输车司机的疫情防控要求，做好信息登记、手部清洁、体温测量和口罩发放等工作。外来人员由接待人员指定场所办公、休息和就餐。

    （三）发现病例后防控措施

    1.密切接触者管理：本企业积极配合卫生健康部门， 对新型冠状病毒感染的肺炎确诊病例的密切接触者开展排查，居家隔离，隔离观察期限14天，每天2次汇报体温和其他健康状况。隔离观察期间如出现呼吸道症状、发热、畏寒、乏力、腹泻、结膜充血等症状者，立即向卫生健康部门报告，并按规定送定点医疗机构诊治。

    2.停工管理（必要时）：本企业将根据疫情波及的范围、发展趋势和当地人民政府决定，采取临时停工或暂时关闭措施。停工的范围将遵循由小到大的原则 。